Цифровая грамотность может существенно повысить зарплату работников ретейла в Калининградской области. Об этом сообщает пресс-служба сервиса HH.ru.
За последние два года стали востребованы некоторые навыки, например, работа с терминалами сбора данных стала встречаться в вакансиях в 13 раз чаще. Умение обращаться с CRM-системами стало популярнее на 150%, а с системой 1С — на 18%. Сотни работодателей искали людей, которые знают, как вести электронный документооборот.
Рекрутеры пришли к выводу, что отрасль стремительно переходит к автоматизации процессов. Владение цифровыми навыками повышает зарплату на 8-43%. Например, сотрудники, которые умеют работать с 1С, получают по 67,9 тысячи рублей, а с терминалами сбора данных — более 100 тысяч рублей.
«Клопс» узнал у экспертов, как калининградский бизнес использует инструменты цифровизации и насколько эффективны эти решения.