Специалист по кадровому делопроизводству

В связи с расширением кадровой службы Холдинга открывается вакансия СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ!

Основной функционал - ведение полного кадрового документооборота по группе компаний (штат сотрудников до 300 человек, несколько юридических лиц).

Должностные обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, переводы, увольнения, отпуска);

- Ведение воинского учета;

- Подготовка и оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений;

- Составление штатного расписания по группе компаний и контроль корректности его исполнения;

- Консолидация и контроль исполнения графика отпусков;

- Ведение и хранение трудовых книжек;

- Подготовка и предоставление отчётности в СФР.

Требования к кандидату:

• Высшее образование (желательно - дополнительное профильное);
• Опыт работы в области КДП не менее 2 лет;
• Знание трудового законодательства РФ, требований к ведению кадрового делопроизводства;
• Уверенное владение программой 1С: Зарплата и управление персоналом (версия 8.2/3);
• Свободное владение компьютером (офисный пакет), орг.техникой;
• Готовность к монотонной и кропотливой работе;
• Личные качества: внимательность, исполнительность, коммуникабельность.

Условия работы:

- Оформление по ТК РФ (исп. срок не более 3 месяцев);

- График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00 (с обеденным перерывом с 13.00 до 14.00);

- Стабильные выплаты заработной платы дважды в месяц: 56000 руб. "на руки" во время исп.срока (не более 3 мес.) и 61000 руб. "на руки" после успешного прохождения исп.срока.

- Комфортное рабочее место в офисе в центре города.

Если Вас заинтересовала наша вакансия - отправляйте нам свой отклик. Мы с Вами обязательно свяжемся!