08:53
Автор:

В России не планируют применять к сотрудникам на удалёнке норму об увольнении за пьянку на рабочем месте

Законопроектом о регулировании дистанционной занятости не предусмотрено увольнение сотрудника за употребление алкоголя на рабочем месте. Об этом со ссылкой на проект документа пишет газета "Известия" в четверг, 24 сентября.

Группа по доработке законопроекта, который в первом чтении был принят в июле, подготовила дополнительные поправки в Трудовой кодекс. По ним основанием для увольнения удалёнщика может стать отсутствие связи с ним в течение целого дня. Сохранены и все остальные основания для расторжения договора с работником. Алкогольное или наркотическое опьянение среди причин для освобождения от должности не предусмотрено, отмечает издание. 

Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов сообщил "Известиям", что работу над поправками планируется завершить в течение осенней сессии. 

1 047
+87
Смотреть
график
Коронавирус за неделю
614
новых заражений
за последние 7 дней
13%
Коронавирус в динамике
01 сен. 2020
25 окт. 2020
Коронавирус сегодня Калининградская область, 26 октября
за сутки
всего
Заражения
+87
6 353
Выздоровления
+26
4 282
Смерти
+1
96
Обследованы
+2 636
273 289