Почти половина россиян прогнозирует трудности на работе в 2019 году. Об этом говорят результаты исследования HeadHunter.
Пессимистично настроены оказались 45% опрошенных жителей страны. С позитивом смотрят в будущий год 9% респондентов. Причиной стал напряжённый 2018 год — треть россиян призналась, что в их компаниях сократили персонал. О снижении зарплаты сообщили 18% респондентов, о переводе на серые схемы оплаты труда — 12% работников. Премии отменили у 15% специалистов, а у 24% их сократили.
Основной причиной снижения зарплаты соискатели называют сложное положение компаний на рынке. При этом в будущем году 40% работодателей изменять размер оклада своих сотрудников не планируют. Всего в опросе приняли участие 6614 россиян.
Ранее минтруд РФ назвал отрасли, в которых пройдут массовые увольнения в 2019 году. Лишиться работы могут сотрудники банков, транспортных предприятий и компаний по производству электрооборудования.