Каждый четвёртый работодатель в Калининграде считает, что лучше строить карьеру до появления детей. Об этом говорят результаты опроса, проведённого сервисом SuperJob.
Около 52% работодателей утверждают, что рождение детей не влияет на карьеру женщины. При этом только каждый шестой считает, что матери могут достичь вершин профессии.
Относительно оптимальной продолжительности декретного отпуска мнения работодателей расходятся: 36% считают, что это не мешает построить карьеру, 20% предлагают выходить из отпуска через полтора года, а 18% — через год.
Опрос также показал, что 43% калининградцев не видят в детях помех для карьеры. 26% советуют планировать свою жизнь таким образом, чтобы сначала достичь профессиональных целей, а потом отдаться материнству.
25% женщин после появления детей уделяют меньше внимания работе. 17% выражают желание расти в профессии и зарабатывать больше. После декрета 43% женщин меняют место работы, 25% выходят на старое и только 5% получают повышение.
Россиянам рассказали, как в 2023 году повысятся выплаты на детей, для пенсионеров и беременных.
