Специалист по закупкам

Обязанности:

Ведение закупочной деятельности учреждения в рамках 223-ФЗ и 44-ФЗ:

- составление закупочной документации для проведения конкурентных процедур (аукцион, конкурс), в том числе проведения закупок малого объема (электронный магазин);

- формирование обоснования закупки (проведение мониторинга цен и формирование начальной (максимальной) цены закупки);

- подготовка и размещение в ЕИС извещений об осуществлении закупки, документации о проведении закупок;

- организация заключения контрактов, дополнительных соглашений, протоколов разногласий,

- осуществление мониторинга и проверки поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в целях заключения контрактов (договоров) с единственным поставщиком;

- осуществление мероприятий, необходимых для заключения контракта (договора) с единственным поставщиком (исполнителем, подрядчиком), ведение переписки и переговоров, осуществление получение, проверки и подготовки документов, необходимых для заключения контрактов с единственным поставщиком (исполнителем, подрядчиком), включая, но не ограничиваясь проверку правоустанавливающих документов, их срок действия, определение круга лиц, имеющих полномочия (правомочие) действовать от имени контрагента и т.д.

Требования:

• высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации/или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок;

• знание законодательства в сфере закупок (223-ФЗ, 44-ФЗ);

• знание правил деловой переписки;

• ответственность, внимательность, умение работать с большим объемом информации;

• высокие коммуникативные навыки, способность работать в режиме многозадачности, развитые организационные навыки, доброжелательность, инициативность, активная жизненная позиция, умение работать в команде;

• аккуратность в оформлении договоров, исполнительность, способность к быстрому обучению;

• опыт договорной работы (составление, заключение, сопровождение).

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильная заработная плата
• Премирование по результатам работы
• Материальная помощь к отпуску