Вводить четырёхдневную рабочую неделю в России нет необходимости, поскольку нынешнее законодательство позволяет работодателям организовывать гибкий график. Об этом пишет ТАСС со ссылкой на глава Минтруда Антона Котякова.
«Наверное, большинство граждан хотят иметь возможность льготного свободного графика работы, но это предмет дискуссии со своим работодателем. Действующие нормы законодательства всецело позволяют работодателям организовывать гибкий график работы для своих сотрудников, трёх- и четырёхдневные рабочие недели, возможность комбинации дистанционной занятости вместе с фактическим нахождением на месте работы», — сказал он.
Медведев назвал условия для перехода на четырёхдневную рабочую неделю.
