Новости
10.05.2018
10:13

Аналитики рассказали, какие профессии наиболее востребованы в Калининградской области

Архив "Клопс" Архив "Клопс"
Архив "Клопс"
В Калининградской области в первом квартале 2018 года наблюдался дефицит специалистов из сферы продаж. Такой вывод сделали аналитики HeadHunter при анализе 5619 вакансий, размещённых за этот период. 

Также работодатели искали сотрудников в сферах "Информационные технологии, интернет, телеком" (13%), "Банки, инвестиции, лизинг" (11%), "Административный персонал" и "Производство" (по 10%).
 
За год стало больше вакансий по направлению "Государственная служба, НКО". Наибольший дефицит кадров при этом отмечается в профобластях "Консультирование", "Инсталляция и сервис" и "Банки, инвестиции, лизинг".

Соискатели ищут работу прежде всего в сферах "Рабочий персонал", "Консультирование", "Домашний персонал" "Автомобильный бизнес" и "Наука, образование". Несмотря на рост числа таких резюме, работодатели всё равно испытывают нехватку кадров в этих областях.

Средняя предлагаемая зарплата в регионе составляет 30 тысяч рублей. Для работников уровня "специалист" этот показатель равняется 32 тысячам рублей.

Ранее HeadHunter рассказал о самых высокооплачиваемых вакансиях мая в Калининграде.