Грамотная устная и письменная речь повышает шансы соискателя получить место. Об этом сообщает HeadHunter.
В некоторых компаниях — например, в "Доктор Веб" — кандидатам на должность предлагают написать диктант по русскому языку. Правда, на большинстве предприятий такая практика пока не применяется, однако 17% соискателей с этим уже столкнулись.
При этом почти 70% соискателей сегодня указывают в резюме, что имеют высокую грамотность. Кроме того, 73% сотрудников улучшают владение русским языком при помощи онлайн-курсов или чтения литературы.
Ежегодно проходит образовательная акция для всех желающих "Тотальный диктант". В 2017 году в ней приняло участие более 200 тысяч человек.