Почти в каждой четвёртой компании Калининграда есть сотрудники на удалёнке. Об этом говорится в результатах опроса сервиса SuperJob, опубликованного в четверг, 8 октября.
Если удалёнка есть, то обычно она касается небольшой части коллектива. В 75% компаний из дома работают меньше 10% сотрудников. В ещё 11% компаний на удалёнке сидит 10% штата и больше. А вот работать из-за границы разрешают редко — о таких сотрудниках рассказали только 3% опрошенных.
Кто работает из дома
Чаще всего на удалёнку отпускают айтишников — в половине компаний с дистанционным форматом дома работают именно они. Остальные специалисты распределились так:
- управление персоналом, рекрутинг и кадры — 20%;
- бухгалтерия и финансы, продажи и работа с клиентами — 14%;
- операторы кол-центров и инженерно-технические работники — 10%;
- маркетинг и реклама — 9%;
- документооборот — 8%;
- закупки и аналитика — 6%;
- дизайн — 4%.
Опрос проводился среди представителей кадровых служб предприятий и организаций города с 7 сентября по 6 октября 2026 года.
62% калининградцев выступили за идею разрешить матерям детей младше семи лет работать удалённо не менее двух дней в неделю.