Начальник отдела (материально-технического снабжения)
Калининград
Опубликовано: 25 апреля 2025 16:11
Зарплата: 95 000 - 95 500 р.
Компания: Янтарьэнергосервис
Обязанности:
- Организует обеспечение предприятия всем необходимым для его производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование с целью сокращения издержек производства и получения максимальной прибыли.
- Руководит разработкой проектов перспективных и текущих планов и балансов материально- технического обеспечения производственной программы, ремонтно- эксплуатационных нужд предприятия и его подразделений, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях, топливе, энергии и др.) с использованием прогрессивных норм расхода.
- Обеспечивает подготовку заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставок, изучает возможность и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально- технических ресурсов.
- Обеспечивает доставку материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их качества, количества и комплектности и хранение на складах предприятия.
- Подготавливает претензии к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств.
- Контроль за состоянием запасов материалов и комплектующих изделий, оперативным регулированием производственных запасов на предприятии.
- Организует учет движения материальных ресурсов на складах предприятия, принимает участие в проведение инвентаризации материальных ценностей.
- Составление установленной отчетности о выполнении плана материально- технического обеспечения предприятия.
- Высшее профессиональное образование (экономическое или инженерно-экономическое).
- Знание требований законодательства РФ и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок.
- опыт работы в рамках 223-ФЗ
- Стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее пяти лет.
-
гарантия стабильности, дружный коллектив,
оформление в соответствии с ТК РФ;
- пятидневная рабочая неделя:
- понедельника - четверг с 08:00 до 17:00 ч.
- пятница с 08.00 до 16.00 (суббота, воскресенье выходной)
- программа ДМС.