Больничный лист не оплачивается, когда сотрудник продолжает работать во время болезни, даже если он делает это дистанционно или в другой компании. Об этом со ссылкой на документы Соцфонда сообщает РИА Новости.
Освобождение от трудовой деятельности по предписанию врача распространяется на все места работы. В противном случае это считается дополнительным финансовым стимулированием и злоупотреблением правом на такой отдых.
«Несоблюдение определённого врачом режима лечения может негативно сказываться на процессе выздоровления, а выход на работу без выписки является одним из нарушений условий оказания медицинской помощи», — говорится в документе.
Директор Департамента организационного развития Роскачества рассказал, как недобросовестные начальники чаще всего нарушают права сотрудников.