Минздрав и Минтруд России пересмотрели параметры оплаты труда медицинских работников. Теперь их зарплата будет состоять из оклада и стимулирующих и компенсационных выплат. Подробности сообщает «Коммерсант».
Согласно изменениям, при расчёте оклада будут учитываться два коэффициента — дифференциации окладов в зависимости от должности и экономического развития региона. При этом размер зарплаты не должен быть ниже текущего.
Как обещают ведомства, благодаря реформе у работников здравоохранения вырастет как доля оклада, так и сам размер заработка. Пилотный проект будет запущен в семи регионах.
Министерства также согласовали единый перечень компенсаций, предусматривающий доплату за работу с вредными и опасными условиями труда, а также по ночам и в особых климатических условиях. Стимулирующие выплаты будут перечислять на таких же основаниях.
В России предложили по-новому перечислять отпускные при увольнении.
